陕西中烟加快推进国际化拓展人才库建设

为切实加强境外企业管理，2011年以来，陕西中烟工业有限责任公司针对外派人员队伍现状和境外企业对人才的需求情况，积极推进国际化拓展人才库建设。

　　经过前期努力，陕西中烟目前已初步建立了“陕西中烟国际化拓展人才库”，具体包括技术人才、管理人才和外语人才三个子库。目前技术人才子库和管理人才子库已较为成熟，可基本满足境外企业在生产技术、机械设备和生产管理、销售管理等方面的人才需求。外语人才库正在筹备建立中，并已完成人员初选和相关知识考试，预计今年年底前可确定入库名单。

　　同时，陕西中烟还根据相关法律法规并结合企业实际，制定出台了《外派企业人员管理暂行办法》。《办法》就外派人员选派，外派人员责任、权利和义务，外派人员调配，外派人员待遇，以及外派人员的考核、责任追究等方面明确了相关要求。