关注微信
扫一扫,关注微信领红包
关注微博 | 手机版
全部分站 » 

河北省局(公司)修订完善市局(公司)领导工作业绩考核办法

2015-10-08 yanpk02 1210阅读
近日,河北省烟草专卖局(公司)修订完善《河北烟草商业系统2015年度市局(公司)领导工作业绩考核办法》,推进全省行业经济发展提质增效升级。

 近日,河北省烟草专卖局(公司)修订完善《河北烟草商业系统2015年度市局(公司)领导工作业绩考核办法》,推进全省行业经济发展提质增效升级。

办法指出,考核工作着力体现国家局和省局(公司)中心工作、宏观调控部署,指标设计采用目标管理方式,强化运行过程精确控制、市场状态及时调整、宏观调控精益管理。各市局(公司)主要指标完成情况及各职能部门有关考核内容,均需通过省局(公司)有关处室和主管领导确认。

办法强调,考核内容包括主要经济指标、综合管理工作、市场化取向改革工作等三个部分。为强化党风廉政建设和领导班子建设,加强办事公开民主管理,规范投资采购行为,强化运行调控和安全生产,严肃财经纪律,加强审计监督,维护行业稳定,设置了特别条款。对打假破网工作中成绩突出的市局(公司)颁发特殊贡献奖。同时,明确了取消全部考核成绩的几种情形。

办法要求,考核结果将作为确定市局(公司)领导绩效薪酬的主要依据。

0 顶一下

对不起,您所在的会员组没有评论权限。
网友评论
内容图文由第三方提供,不代表九联汇观点,如有侵权请与我们联系【版权申明